2)第294章 额的天,五天造出豪华酒店!_神豪从吹牛纳税开始
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  从环境、规模、设施,再到管理规程,都完全不一样。

  职业就更重要了,职位越高,缺接触到的酒店管理内幕就越多。

  如果只是普通的酒店服务员,那也不一定能帮得上什么忙,不过倒是可以给这边牵线搭桥,挖一些高级别的人过来。

  曹春文:“我媳妇在帝都君伦大酒店工作,是大堂经理。”

  众人一听,不禁露出欣喜的表情。

  有戏!

  首先帝都君伦大酒店大家或多或少都听说过。

  而大堂经理,职位也不低,也是相当好的管理职位。

  韩蕾:“帝都君伦大酒店我知道,就在国贸那边,还是四星级酒店,能在里面当大堂经理,嫂子的水平相当高啊。”

  曹春文憨厚地一笑,也觉得挺不好意思的。

  现在看来,媳妇的工作能力确实比他强一些。

  以前两人的收入差距也相当大。

  曹春文退伍之后,就在家附近的工厂上班,一个月挣三四千块钱。

  媳妇沈雁荷是四星级酒店的大堂经理,每个月底薪就将近两万块软民币,算上杂七杂八的奖金、加班费,还有补助,都是曹春文的七八倍了。

  说来惭愧,当初给曹春文的母亲治病,几乎都是沈雁荷给掏的钱。

  好在曹春文心态比较好,沈雁荷也通情达理,两人由此也没有闹什么矛盾。

  不过,曹春文自从来了玩偶酒吧当上了保安队长之后,曹春文的工资大幅增加了好几倍,甚至不时还有各种各样的奖金提成,现在也没输沈雁荷多少了。

  李天宇一听曹春文的解释,马上就来了精神。

  “老曹,嫂子在那边干得怎么样?有没有跳槽的想法?”

  曹春文沉吟了一下,应道:“老板,说实在的,我媳妇回家偶尔会抱怨一下工作上遇到的事情,以前还好,一周大概会抱怨那么一次,最近却听到抱怨的时候越来越多了,偶尔还会皱眉头,叹气什么的。”

  说到这里,曹春文语气又凝重地补充道:“有时候我就问她怎么回事,但她就是不说,还说没什么问题,但我觉得她现在状态不太好,应该是遇到什么困难了。”

  这种情况在职场上很多。

  要说节奏快,工作压力大,那都是小事儿。

  就算是职位不低,收入不错,但是上层领导的压力,人际关系不畅,遭遇勾心斗角、被穿小鞋这些事情,时有发生。

  遇到这些事情,是最影响心情的,严重的,甚至会得抑郁症。

  反正李天宇一听,反而高兴了起来。

  李天宇太特么坏了。

  这算不算是将自己的快乐,建立在别人的痛苦之上的典型?

  李天宇:“老曹,那这样,你先问问嫂子的意思,她如果真想跳,那就最好了,如果不想也没关系,能给我们介绍想跳过来的人就行。”

  郭广:“说的对,老曹,咱们都是自己人,实诚人,尽量把你媳妇弄过来

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